Do roku 2002 mělo Rusko distribuční penzijní systém: všechny pojistné příspěvky šly na tvorbu pojistných penzí. Výše výplat důchodu závisela pouze na délce odslouženého období.

Od roku 2002 funguje distribuční a spořící systém, který rozděluje penzijní spoření na tři části: fixní neboli základní pojištění a spoření.

Pevná část. Jde o garantovanou platbu od státu, minimum, které důchodce dostane. Velikost pevné části určuje stát. Může se lišit v závislosti na věku důchodce, počtu vyživovaných osob, regionu bydliště a zdravotním stavu.

Minimální výše starobních důchodů od 1. ledna 2019 je 5334,19 RUR. Více dostanou invalidé první skupiny, důchodci se závislými osobami, pracující na Dálném severu a důchodci nad 80 let. Maximální výplata je 24 003,85 RUB.

Pojistná část je vyplácena také všem důchodcům a její výše závisí na délce služby. Čím vyšší je délka služby, tím více může člověk ve stáří počítat.

Co se naučíš

Jaká je financovaná část důchodu?

Od roku 2014 úřady zavedly moratorium: zmrazily financovanou část důchodu a veškeré pojistné začalo směřovat pouze na tvorbu pojistné části. Moratorium platí do konce roku 2021. Nikdo v současnosti nemá financovanou penzijní složku založenou na příspěvcích zaměstnavatele.

Může být tvořen pouze z investičních výnosů:

• jste vstoupili do programu státního spolufinancování důchodů před koncem roku 2015;
• darovaný mateřský kapitál na financovanou část důchodu;
• přispívejte na svůj fondový důchod navíc.

Účastníci programu státního spolufinancování penzijního spoření přispívají do financované části sami a stát jejich příspěvky zdvojnásobuje. Existuje však limit: příspěvky se zdvojnásobí pouze od 2 do 12 tisíc rublů.

Kdo se narodil v roce 1966 a dříve. Pojistná penze byla standardně připisována od roku 2002 do roku 2004, pokud pojištěnec oficiálně pracoval a zaměstnavatel odváděl příspěvky do penzijního fondu. V roce 2005 byly všechny pojistné rozděleny na tvorbu pojistného a pevnou část výplaty důchodů.

Jak se liší spořicí část od pojistné části?

Pojistná a fondová část důchodů se od sebe liší způsobem vzniku, formou, valorizací a dědickým právem.

Způsob formování. Pojistné penzijní spoření se skládá z povinných příspěvků, zatímco fondové penze jsou tvořeny dobrovolnými příspěvky.

V MFC

Výpis z osobního účtu získáte u MFC, které má smlouvu s penzijním fondem. Ověřte si prosím předem, zda je to možné ve vaší nejbližší kanceláři.

Pokud MFC vydá výpis, přijďte tam s pasem a potvrzením o pojištění. Vyplňte přihlášku na místě. Extrakt bude připraven do 10 dnů.

V bankách

Výpis ze svého osobního účtu můžete obdržet v bance, která má smlouvu s Penzijním fondem: na pobočce, v bankomatu, terminálu, aplikaci nebo na svůj osobní účet na webových stránkách banky.

Banky, kde můžete získat výpis: Sberbank, Uralsib, Gazprombank, Bank of Moscow, VTB-24

Pokud je vhodné jít na pobočku banky, vezměte si s sebou pas a SNILS. Vyplňte přihlášku na místě, obratem obdržíte výpis.

Jak se vypočítává financovaná část důchodu?

Kapitalizovaná složka důchodu bude vyšší, pokud o ni nepožádáte ihned. Každým rokem se očekávané období sníží o 12 měsíců, a tedy částka podle vzorce bude větší. Pokud odejdete do důchodu v 63, nikoli v 60, vaše penzijní úspory se rozdělí na 210 měsíců, nikoli 252.

Pokud fondový důchod není vyšší než 5 % pojistné částky, můžete jej pobírat jednorázově.

Financovaný důchod

Akumulovaná částka v době odchodu do důchodu

Částka měsíčního navýšení k běžnému důchodu

400 000 R

1587,3 R

700 000 RUB

2777,8 R

1 000 000 R

3968,2 R

Indexace a přepočet penzijních úspor

Indexovány jsou pouze pojistné důchody. Spořicí fondy jsou financovány, to znamená, že se zvyšují v závislosti na podmínkách správcovské společnosti nebo nestátního penzijního fondu.

Financovaná část důchodů je tvořena příspěvky a investicemi. Příspěvky provádíte vy a investuje vámi vybraná správcovská společnost nebo penzijní fond.

Pokud jste neudělali nic nebo jste si vybrali penzijní fond, pak financovaný důchod financuje správcovská společnost Vnesheconombank - Web-rf. Kapitovaná část důchodu je financována a zvyšuje se v závislosti na výnosnosti portfolia: u Vnesheconombank je to v průměru 7 %, u FNM 10 %.

Kapitovaná část důchodů se upravuje podle vzorce: výše celkových úspor k 31. červenci roku, ve kterém k úpravě došlo, a částka přijatých peněz k 1. červenci se vydělí zbývající předpokládanou dobou výplaty fondová složka důchodu k 31. červenci téhož roku.

Lydia Ivanovna dovršila 1. října 55 let; Celková výše jejích úspor je 400 000 RUR. Každý měsíc dostane Lidia Ivanovna 1587,3 R (400 tisíc děleno 252 měsíci - očekávaná doba splatnosti). Pobírala důchod po dobu 10 měsíců - 15 873,3 R. Za tuto dobu jí bylo na účet připsáno 12 tisíc a musí se upravit fondová složka důchodu - bude 1636,9 R.

Co se stane s financovaným důchodem po smrti?

Pokud pojištěnec zemře, mohou s financovanou částí jeho důchodů nakládat jeho právní nástupci. Právním nástupcem může být podle přihlášky nebo podle stupně vztahu.

Právní nástupci se podle stupně příbuzenství dělí na dvě etapy: první a druhou.

Pokud zesnulý nezanechal žádost o rozdělení financované části, jsou peníze rozděleny mezi nástupce z první řady rovným dílem. Pokud žádné nejsou, pak se peníze rozdělují mezi právní nástupce z druhé etapy.

Nejpozději do 6 měsíců ode dne úmrtí pojištěnce musíte kontaktovat kteroukoli pobočku Penzijního fondu. Vezměte si s sebou dokumenty:

• pas;
• potvrzení o místě pobytu nebo registraci, pokud není v cestovním pasu;
• doklady potvrzující vztah se zesnulým (rodný nebo oddací list);
• SNILS zesnulého;
• úmrtní list, je-li k dispozici.

Pokud právní nástupce předkládá doklady k osobnímu převzetí financované části, musí přinést originály dokladů. Pokud poštou - kopie ověřené notářem.

Pokud byl důchod v nestátním penzijním fondu, je třeba kontaktovat fond, ve kterém bylo spoření vytvořeno, a sepsat žádost o výplatu.

Jak zjistit výši financované části důchodu zesnulého

Pokud máte přístup k osobnímu účtu zesnulého ve státních službách, podívejte se tam na časové rozlišení důchodů. Ze své kanceláře si nemůžete objednat výpis z osobního účtu zemřelého.

Pokud není přístup, obraťte se na penzijní fond, ve kterém jsou úspory zesnulého. Informace o osobním účtu pojištěnce mohou získat pouze právní nástupci z přihlášky zemřelého nebo jeho příbuzných.

Pokud bylo vytvoření financované části penzijního spoření zesnulého provedeno v Penzijním fondu Ruské federace, musíte je kontaktovat tam. Vezměte si s sebou pas, doklady o vztahu, své SNILY a zesnulého, úmrtní list.

Svůj název získal díky tomu, že je tvořen podle pojistného principu. Pojistnou událostí je v tomto případě samotná skutečnost odchodu osoby do důchodu po dosažení určitého věku. V Rusku je to 60 let pro muže a 55 pro ženy. Pojistitelem je stát zastoupený Penzijním fondem Ruska - Penzijním fondem Ruska.

Pojistná část penze je tvořena z prostředků, které do penzijního fondu vkládají zaměstnavatelé. Tyto částky jsou úměrné platu, takže je velmi důležité, aby zaměstnanec dostal přesně „bílý“ plat - v tomto případě zaměstnavatel zaplatí více do penzijního fondu, který poskytne vyšší důchod. Do Penzijního fondu se měsíčně odvádí 22 % z částky použité na výplatu zaměstnanci.

Nutno podotknout, že podmínky pro pobírání pojistné části důchodu se každým rokem mění směrem k jejich zpřísnění. Pokud bude v roce 2015 pro pobírání starobního důchodu potřeba mít celkovou pracovní praxi 6 let, pak do roku 2025 vzroste na 15 let. Po roce 2025 se množství požadovaných pracovních zkušeností nezvýší.

Jedním z charakteristických rysů pojistného důchodu je jeho každoroční navyšování (indexace) státem. Úroveň nárůstu přitom nemůže být nižší než míra inflace v zemi.

Kumulativní část důchodu

Na rozdíl od pojistného důchodu je fondový důchod tvořen na jiných principech. Od roku 2014 činí měsíční příspěvky do fondového důchodu 2 %. Jedná se o malou částku, takže každý pracující může dodatečně převádět peníze na svůj spořící penzijní účet, a tím navyšovat výši budoucích plateb.

Platby budou provedeny po dosažení důchodového věku, jejich výše přímo závisí na nahromaděné částce. Při výpočtu měsíčních plateb je zohledněn parametr, jako je doba předpokládané výplaty důchodu, která je rovna 228 měsícům. Celá kumulovaná částka se vydělí 228, což určuje výši měsíčních splátek. Pokud osoba odejde do důchodu později než ve stanovené době, doba předpokládané výplaty důchodu se přiměřeně zkrátí a výše plateb se úměrně zvýší.

Jakmile důchodce obdrží celou nashromážděnou částku, výplaty financované části důchodu budou zastaveny pouze . Kapitalizovanou část lze navíc obdržet celou najednou, pokud její výše nepřesáhne 5 % částky akumulované v pojistné části důchodu.

Je také možné zkrátit dobu výplaty kapitalizovaného důchodu s odpovídajícím zvýšením vyplácených měsíčních částek. Minimální doba je 10 let. Pokud se člověk nedožije konce výplatního období, mohou částku na jeho důchodovém účtu dostat jeho blízcí.

Málokdo ví o vlastnostech pojištění a fondových důchodů. Je tu však rozdíl. Nyní tato otázka zajímá nejen ty, kteří se již začali připravovat na důchod. Je důležité vědět předem o charakteristických rysech financované a pojistné části pracovního důchodu, abyste si mohli dělat starosti s platbami.

Stáhnout pro prohlížení a tisk:

Vlastnosti důchodového pojištění

Pojistnou částí zaměstnaneckého důchodu jsou příspěvky, na které si všichni zaměstnanci za mnoho let jeho existence zvykli. Tzn., že za občana, který pracuje, zaměstnavatel převede peníze do Penzijního fondu, aby zaměstnanec následně mohl pobírat pojistnou část starobního důchodu.

Tvoří se z:

• prostředky samotného zaměstnance (s nezávislými příspěvky);
• peníze od zaměstnavatele.

V této fázi se používá bodový systém. Výpočet je založen na všech vydělaných penězích občana. Budou indexovány v penzijním fondu.

To zohledňuje rostoucí inflaci a další faktory. A pak budou peníze vyplaceny v plné výši. Tento bod je důležitý pro fondovou a pojistnou část důchodu.

Pro správný výpočet pojistného důchodu musíte použít vzorec:

• SC=(KPV×FV)+(KPV×IPK) ×SPK kde
• SCH - pojistný důchod;
• KPV - dostupné pobídky v době odchodu do důchodu;
• FV - základní platba;
• IPC je individuální ukazatel pro každého občana;

SPK je důchodový koeficient stanovený státem.

IPC se rovná 15000-5334,19/87,24=110,8 bodů.

Penále za pojistnou část pracovního důchodu se přiděluje v případech, kdy příspěvky nebyly převedeny včas. Za tímto účelem je k dispozici kalkulační vzorec, jehož použití vám umožní určit přesnou výši pokuty Penzijního fondu.

Co je důležité vědět o spořící části

Kapitalizovaná část pracovního důchodu je výplatou z celkové peněžní částky, která zahrnuje obě složky. To znamená, že jsou přítomny všechny jeho části. Občané však mohou nakládat s prostředky spoření dle vlastního uvážení. Například poslat do nestátní struktury spořit si na stáří. Tvoří se ze stejných bodů, budoucí důchodce si tak může vybrat pouze pojistnou polovinu nebo obě.

Při volbě druhé možnosti se pojistné body sníží směrem ke spořicímu účtu. V tomto případě občané nezávisle rozhodují:

• pobírat malý důchod na základě pojistné složky;
• hromadit prostředky, abyste získali více.

Například zaměstnanec v podniku má 12 let praxe. Jeho plat byl 13 tisíc měsíčně.

Nejprve se spočítají všechny nahromaděné úspory. K tomu potřebujete:

Praxe (12 let) × měsíce v roce (12) × měsíční mzda (10 tisíc) × 22 % (z celkové částky lze odečíst pouze tuto částku).

Ukazuje se: 12 × 12 × 10 tisíc × 0,22 = 316 800 rublů.

Budou tvořit penzijní fondy.

Dalším krokem je stanovení kumulativní poloviny. Využijí přijatých 316 tisíc a vydělí je počtem měsíců, ve kterých toto schéma fungovalo (v roce 2019 to bylo 252 měsíců).

To znamená, že potřebujete 316800/252 = 1257,14 rublů.

Tyto peníze budou přidány k pojistné polovině a vyplaceny důchodci.

Vlastnosti úspor

Fondovaná a pojistná část pracovního důchodu má několik funkcí. Spořící část si budoucí důchodce spravuje sám, uloženou ve vládních i nestátních strukturách, které se zabývají platbami. Do roku 2015 pobíral ruský penzijní fond 22 % platů. Z toho 16 % bylo určeno na pojistné, 6 % na spoření na žádost občana.

V roce 2020 se základní pojištění a kapitalizovaná část důchodu posuzují samostatně:

• částka je zaslána pojistné části;
• občan se může rozhodnout rozdělit a posílat body jednomu a druhému důchodu.

V období 2015-2020. Bez ohledu na volbu varianty důchodového zabezpečení v SOPS mají všichni občané nárok na důchod pouze na pojistný důchod, přičemž se zohledňuje celá částka nashromážděných příspěvků na pojištění. Proto je maximální hodnota ročního IPC stejná pro kteroukoli z prezentovaných možností tvorby důchodu.

Kam je výhodnější posílat odpočty?

Četné spory o tom, zda pojistná část pracovního důchodu a fondová část ovlivňují příjem důchodů pozitivně či negativně, vedly k tomu, že mnoho občanů chce vidět všechny stránky inovací. Kam je například lepší posílat příspěvky, vládní nebo nevládní struktuře? Není možné předem odhadnout, jaký je nejlepší postup nebo zda dát přednost hromadění prostředků.

Mezi výhody převodu prostředků do FNM patří:

1. Spolupráce s nevládní organizací vám umožní účastnit se programů, které přinesou vysoké příjmy. Státní fondy však tuto možnost nemají. Platí jen minimální úroky.
2. Když mluvíme o ruském penzijním fondu, věří, že mají problém. Neexistuje způsob, jak analyzovat, zda jsou finanční prostředky investovány správně, jak jsou ukládány a vypláceny. A to vede ke snížení cash flow.
3. Dalším bodem je inflace. Investicí do nestátního subjektu si můžete být jisti, že kapitálová investice přinese vysoké výnosy na základě práce řídících institucí. Tento faktor je důležitý v procesu způsobení škod z inflačních procesů.

Je však důležité si uvědomit, že nestátní penzijní fondy se liší:

• některé přinesou vysoké zisky;
• s ostatními můžete o své úspory úplně přijít;
• Může se stát, že dostanete příliš malou výplatu.

Poraďte! Před výběrem organizace byste si měli prostudovat všechny nabídky. Odborníci doporučují věnovat pozornost organizacím, které důstojně přežily alespoň jednu krizi. To zvyšuje sázky na investování peněz do této konkrétní struktury.

Nejen pojistná část pracovního důchodu a fondová část vám pomůže žít důstojně ve stáří. Peníze můžete vložit do banky jako zálohu, koupit nemovitost nebo cennosti.

Je důležité pamatovat na to, že obě poloviny důchodu mají různé účely. Spořicí karta je zasílána na vlastní žádost, v případě ztráty však přebírá zodpovědnost.

Pojistné platby jsou garancemi státu. Při výběru byste proto měli vzít v úvahu chuť riskovat a získat více, nebo dát přednost spolehlivosti a převést prostředky pouze do pojistné části.

V současné době vzniká důchodové spoření pouze osobám ne starším roku 1967, pokud si tuto možnost pro vznik důchodu zvolily do konce roku 2015. Stejně tak účastníkům programu státního spolufinancování důchodů a držitelům potvrzení o mateřství kapitálu, který alokoval své prostředky na budoucí důchod matky.

Vážení čtenáři!

Popisujeme typické způsoby řešení právních problémů, ale každý případ je jedinečný a vyžaduje individuální právní pomoc.

V Ruské federaci existují tři typy důchodů: starobní pojištění, fondové a státní zaopatření. Od začátku roku 2015 je v platnosti federální zákon „o fondovém důchodu“. Od nynějška si pracující občané země mohou samostatně zvolit způsob tvorby budoucího důchodu a spravovat důchodové příspěvky podle vlastního uvážení.

Pojistný důchod

V první řadě je potřeba vědět, jak se důchod tvoří. Složky důchodového zabezpečení:

• základní část;
• pojistná část důchodu;
• penzijní spoření.

Po roce 2015 je důchodové zabezpečení přiděleno za určitých podmínek, které ovlivňují vznik pojistného důchodu:

• určitý věkový práh;
• dostatečná pojišťovací praxe (v roce 2018 je nutná praxe 9 let);
• požadovaný počet bodů (pro rok 2018 je ukazatel stanoven na 13,8 bodu). Tento ukazatel má svou hodnotu, která se stanovuje každoročně.

Výše pojistného důchodu

počet penzijních bodů × cena penzijního bodu stanovená za dané časové období + základní část (podléhá roční valorizaci).

Pojistná část důchodu se mění směrem nahoru v důsledku pozdější registrace, stejně jako v případě, že důchodce nadále pracuje, čímž se prodlužuje doba služby a celkový počet důchodových bodů.

Pozor! Při stanovení výše pojistného důchodu platí regionální násobiče v různých klimatických pásmech.

Financovaný důchod

Co je fondový důchod? Jedná se o druh doplňkové hmotné podpory tvořený penzijním spořením a také prostředky z jejich investování do investičních projektů. Vytvoření spořicího fondu je možné pro občany narozené po roce 1967. Penzijní spoření se připisuje na osobní účet občana, který si tento typ zajištění zvolil. Osoby narozené před rokem 1967 mají také nárok na fondový důchod, ale ten bude tvořen pouze z osobních prostředků.

Penzijní spoření mají k dispozici také muži narození v letech 1953 až 1966 a ženy narozené v letech 1957 až 1966. Pokud tato skupina občanů měla příspěvky v období 2002 až 2004, může využít spoření za splnění řady podmínek, které jim dávají právo na jejich získání.

Osoby, které se právě pojistily v systému povinného důchodového pojištění, mají právo zvolit si způsob vzniku důchodu nejpozději do 5 let od první platby pojištění nebo do dovršení 23 let věku.

Chcete-li vytvořit úspory, můžete použít následující možnosti:

• 6 % všech příspěvků na pojištění, které každý pracující občan převádí na tvorbu důchodů;
• použití osobních prostředků;
• příspěvky zaměstnavatele na úspory svého zaměstnance;
• státní spolufinancování (kdy jsou osobní příspěvky doplněny o příspěvky státu);
• mateřský kapitál vydaný při narození druhého dítěte (částečně nebo zcela);
• zisk z investování úspor.

Správa penzijního spoření

Občané mohou z vlastní iniciativy zasílat penzijní spoření do Penzijního fondu nebo Nestátního penzijního fondu. Pokud se budoucí důchodce rozhodl ve prospěch penzijního fondu, bude muset rozhodnout o správcovské společnosti.

Pokud si vyberete nestátní penzijní fond, měli byste si před svěřením svých úspor do fondu pečlivě prostudovat několik bodů:

• spolehlivost FNM. K tomu se vyplatí prostudovat údaje oficiálních ratingových agentur;
• životnost fondu. Čím dříve fond získal licenci a zahájil svou činnost, tím více zkušeností má se správou fondů a jejich navyšováním pomocí finančních nástrojů;
• ziskovost. Toto kritérium ukáže, jak úspěšné jsou investice fondu. Tyto údaje jsou dostupné na webových stránkách FNM;
• spoluzakladatelé. Je dobré, když se jedná o velké a známé podniky;
• transparentnost práce. Je dobré, když má FNM web, kde jsou o něm uvedeny všechny informace, od licence až po osobní účet pro sledování finančních transakcí.

FNM spravují úspory a investují je do různých projektů, které jim umožňují přijímat výnosy z investic. Zvýší se tak výše penzijního spoření, což pomůže zvýšit výši plateb při vzniku nároku na ně.

Chcete-li převést úspory do nestátního penzijního fondu, měli byste napsat žádost penzijnímu fondu s oznámením o převodu prostředků. Druhým krokem bude uzavření smlouvy s vybraným FNM. Státní penzijní fond v takové situaci prověří FNM, zda má licenci, a pokud fond splní všechny náležitosti, občan obdrží povolení k převodu úspor.

Pojištěnec má právo na změnu FNM. To lze provést bez finanční ztráty jednou za 5 let. V případě odebrání licence FNM budou úspory vráceny občanům na účty v Penzijním fondu. To však nezohledňuje zisk z investování úspor.

Důležité! Správcovská společnost se může měnit každý rok bez rizika ztráty investičních zisků.

Způsoby, jak získat fondový důchod

Výběr prostředků nashromážděných na individuálním účtu budoucího důchodce je možný několika způsoby:

• jednorázová platba;
• urgentní platby ve formě měsíčních plateb;
• celoživotní výhody;
• dědictví.

Jednorázová platba

Penzijní spoření lze uplatnit v plné výši formou jednorázové platby za určitých podmínek:

• má-li občan nárok na výplatu sociálního důchodu na základě věku (přidělen občanům bez praxe nebo s nedostatečnou praxí);
• byly-li osobě přiznány dávky v invaliditě nebo v souvislosti se ztrátou živitele;
• je-li výše financované části důchodu nižší než 5 % pojistné části.

Vrácení financované části důchodu formou jednorázové platby je možné do 60 dnů po obdržení kladné odpovědi na zadání.

Urgentní platby

Kapitalizovanou část důchodu je možné využít formou urgentních plateb. Jsou splatné občanům, jejichž financovaný důchod byl následující:

• osobní fondy;
• prostřednictvím mimořádných příspěvků zaměstnavatele;
• v rámci programu spolufinancování;
• část fondů mateřského kapitálu.

Nárok na výplatu je možný po zřízení starobního důchodu. Dobu, po kterou jsou platby prováděny, si důchodce stanoví samostatně. Zákon však stanovil, že doba urgentních plateb musí být minimálně 10 let.

Standardní celoživotní výhody

Nárok na úspory vzniká po odchodu občana do důchodu (včetně předčasného důchodu). Jedná se o platbu, která se načítá spolu se základním důchodem. Jeho velikost je dána množstvím prostředků obsažených ve spořícím fondu důchodce v době výplaty.

Při výpočtu fondového důchodu se zohledňuje předpokládaná doba výplat, která je každoročně stanovena právními akty. V roce 2018 byl tento ukazatel stanoven na období 246 měsíců. Očekávanou dobu splatnosti je možné zkrátit pozdější žádostí o spoření ze spořícího fondu. Toto číslo však lze snížit pouze na 168 měsíců.

Výpočet financované části důchodu:

• pro výpočet se používá matematický vzorec - měsíční výše fondového důchodu = celkový objem prostředků na osobním účtu důchodce / předpokládaná výplatní lhůta;
• Občan S. má spořící fond ve výši 340 000 rublů. Předpokládaná doba splatnosti v roce 2018 je 246 měsíců. Občan přitom o platby požádal o 2 roky později poté, co mu právo na jejich obdržení vzniklo. Předpokládaná doba splatnosti se tak sníží o 24 měsíců a bude se rovnat 222 měsícům;
• Pomocí vzorce získáme velikost financovaného důchodu pro občana S. - 340 000/222 = 1 531 rublů. To je měsíční částka, kterou bude důchodkyně pobírat po celý život.

Dokumenty pro zpracování plateb

Pro přidělení plateb se musíte obrátit s písemnou žádostí na Penzijní fond nebo Nestátní penzijní fond (podle toho, kde je financovaná část penze obsažena). V žádosti jsou uvedeny osobní údaje žadatele, včetně registrace a státního občanství, SNILS, údaje o přidělených výplatách důchodu, seznam dokladů, které jsou k žádosti dodávány, jakož i údaje potřebné pro připsání finančních prostředků.

Kromě toho budete potřebovat následující dokumenty:

• pracovní kniha;
• potvrzení Penzijního fondu o přidělených výplatách důchodu;
• doklady potvrzující status osoby se zdravotním postižením nebo nárok žadatele na platby v případě ztráty živitele;
• dokumentace vymezující právo na předčasný odchod do důchodu (práce za obtížných pracovních podmínek, život a práce na Dálném severu a v regionech přirovnávaných k Arktidě, přičemž jsou považováni za původní obyvatele Severu).

Dědictví penzijního spoření

Peněžní prostředky, které má občan k dispozici jako penzijní spoření, lze převést do dědického fondu, pokud je majitel úspor před smrtí nepoužil.

Spořicí fond dědí právní nástupci uvedení v závěti nebo prohlášení. V případě neexistence dokladů identifikujících dědice jsou finanční prostředky převedeny na občany, kteří mají ze zákona právo je obdržet. V případě neexistence závěti jsou úspory, které důchodce nezískal, vypláceny právním nástupcům ve stejných splátkách.

Zemře-li občan dříve, než jsou stanoveny výplaty z kapitalizované části důchodu, mají právní nástupci právo na všechny prostředky, které jsou na účtu zemřelého k dispozici. V případě úmrtí pracujícího důchodce, který přispíval do spořícího fondu osobními prostředky, mohou příbuzní uplatnit nárok na tyto peníze (kromě části určené k výplatě).

V případě úmrtí ženy, která tvořila úspory mateřským kapitálem, mohou úspory zdědit pouze manžel nebo manželka zemřelého, nezletilé děti a děti do 23 let, které jsou studentkami denního studia.

Způsoby přijímání plateb

Penzijní spoření lze získat následujícími způsoby (kromě přijetí děděním):

• ruskou poštou osobním kontaktem nebo doma prostřednictvím zaměstnance organizace;
• převodem peněžních prostředků na osobní účet v bance nebo na pokladnách úvěrové instituce;
• prostřednictvím zásilkové služby.

Prostředky jsou vydávány po předložení identifikačních dokladů příjemce. Není-li možné osobní převzetí finančních prostředků, může to provést zákonný zástupce osoby oprávněné k platbám za předpokladu, že existuje plná moc vyhotovená v souladu se všemi pravidly a ověřená notářem.

Nevýhody fondového důchodu

Abyste se mohli správně rozhodnout mezi pojištěním a fondovým důchodem, měli byste vědět, jaké jsou jejich rozdíly:

• příspěvky na penzijní připojištění se počítají v bodech a jsou informačním ukazatelem při výpočtu důchodového zabezpečení. Prostředky vynakládá stát na výživu důchodců;
• důchodové spoření se shromažďuje na osobním účtu občana v peněžním ekvivalentu a může s ním nakládat pouze majitel účtu;
• pojistná část důchodu podléhá roční valorizaci a financovaná část se může zvyšovat pouze prostřednictvím investic a v závislosti na ziskovosti projektu;
• úspory dědí právní nástupci v případě smrti jejich vlastníka;
• vytvoření spořícího fondu na úkor 6 % povinných příspěvků ovlivňuje pojistnou část rezervy a snižuje počet nashromážděných penzijních bodů;
• existuje možnost zdržet se dalšího hromadění úspor. V tomto případě zůstanou volné prostředky na účtu občana. Úspory budou nadále fungovat jako investice a generovat příjem pro svého majitele.

Dříve (2014 a 2015) byli lidé s pracovní činností vyzváni, aby si zvolili, jak bude jejich budoucí důchod tvořen - pouze pojistný důchod nebo pojistný a fondový důchod. Je pravda, že právo volby bylo uděleno pouze občanům, kteří se narodili nejdříve v roce 1967.

Pokud jste se již dohodli, že peníze by měly být použity na dva typy důchodů – jak pojistné, tak fondové, pak musíte pamatovat na to, že své rozhodnutí můžete zrušit. To lze provést kdykoli a všechny příspěvky (6 %) půjdou pouze na pojistný důchod.

Zaměstnancům, za které zaměstnavatel začal platit příspěvky až od 1. 1. 2014, je právo volby způsobu tvorby budoucího důchodu poskytováno po dobu 5 let od prvního nashromáždění příspěvků společností.

Výhody pojistného důchodu

Při výběru je vhodné připomenout, že stát garantuje každoroční zvýšení (indexaci) pojistného důchodu. A FNM investují prostředky přidělené na fondové důchody na finančních trzích. A zde mohou být jak významné příjmy, tak ztráty. Ve výsledku vám zůstane pouze částka zaplaceného pojistného. Ale to samo o sobě nebude indexováno.

Počet penzijních bodů závisí také na tom, jaký důchod si vyberete – pojištění nebo fondový. Pokud zvolíte pouze pojistný důchod, můžete počítat s maximálním počtem bodů - 10. Pokud souhlasíte s variantou - pojistný důchod plus fondový důchod, můžete nasbírat pouze 6,25 bodu.

Výhody fondového důchodu

Hlavní výhodou fondového důchodu je, že váš budoucí důchod není „mrtvou váhou“, ale funguje a může přinést příjem v budoucnu.

Navíc lze zdědit fondový důchod a úspory z pojištění pro případ smrti důchodce se rozdělí mezi ostatní důchodce.

Penzijní spoření bude patřit výhradně vám přesně v rozsahu, v jakém jste byli schopni do důchodu vytvořit. A výše pojistného důchodu může záviset mimo jiné na počtu důchodců v zemi.